Alianza impulsa formación tecnológica y empleo digital en Ciudad Bolívar
Tecnología
En un contexto de profunda transformación del mercado laboral, impulsada por la acelerada adopción de tecnologías digitales, la formación en habilidades tecnológicas se ha convertido en un factor clave para la empleabilidad. El Foro Económico Mundial (FEM) advierte que, hacia 2030, una parte significativa de las habilidades actuales cambiará, con la creación de nuevos empleos en áreas como big data, inteligencia artificial, ciberseguridad y automatización, y la desaparición de otros oficios tradicionales.
En Colombia, este proceso de reconversión convive con marcadas brechas territoriales. Mientras Bogotá concentra buena parte del talento y la economía digital, localidades como Ciudad Bolívar enfrentan tasas de desempleo superiores al 10% y un acceso limitado a formación tecnológica.
Ante este escenario, Become Digital, empresa especializada en soluciones de identidad digital, anunció una alianza con Colcoders, iniciativa comunitaria enfocada en educación y tecnología. El acuerdo contempla la entrega de 16 becas de formación en habilidades tecnológicas dirigidas a habitantes de Ciudad Bolívar.
La primera cohorte estará integrada por nueve mujeres y siete hombres, con edades entre los 14 y los 48 años, seleccionados por Colcoders. El proceso formativo contará con el acompañamiento de Platzi como plataforma educativa, desde donde se diseñó una ruta enfocada en competencias técnicas, habilidades blandas y capacidades socioemocionales.
El plan académico incluye módulos obligatorios, como inglés, así como contenidos electivos de acuerdo con los intereses de cada participante. Entre las áreas priorizadas se encuentran análisis de datos, fundamentos de programación, inteligencia artificial, ciberseguridad básica y uso de herramientas colaborativas en la nube, todas con alta demanda en el mercado laboral.
Además de la formación técnica, el programa incorpora acompañamiento psicosocial, preparación para entrevistas, elaboración de hojas de vida y orientación laboral, con un enfoque comunitario basado en liderazgo y aprendizaje autodirigido. El objetivo es que los beneficiarios cuenten con herramientas concretas para su inserción en el ecosistema digital y la construcción de proyectos de vida sostenibles.
Desde Become Digital explicaron que la iniciativa busca impulsar trayectorias profesionales de largo plazo, que incluyan pasantías, vinculación laboral o formación avanzada, con el respaldo del ecosistema tecnológico. Las organizaciones participantes coincidieron en que esta apuesta permitirá que jóvenes, mujeres y adultos de Ciudad Bolívar accedan por primera vez al sector tecnológico y contribuyan al desarrollo social y laboral del territorio.
